1+ months

Supervisor de Manufactura (2do Turno)

Medtronic
San Isidro, TX 78588
Supervisor de Manufactura (2do Turno)

Location:

San Isidro, Santo Domingo Bldg 5, Dominican Republic

Requisition #:

19000NWX

Post Date:

Dec 04, 2019


**Carreras que cambian vidas**


**Juntos, Mas lejos.**


Juntos, cambiaremos el cuidado de la salud en todo el mundo. nete a nosotros en nuestra Misin para aliviar el dolor, restaurar la salud y extender la vida. Trabajemos juntos para abordar las necesidades de atencin mdica y mejorar la vida de los pacientes, optimizar los costos y la eficiencia. Al brindar atencin de calidad al menor costo posible, triunfaremos como compaa y asumiremos el futuro de la atencin mdica.


Medtronic Republica Dominicana est buscando nuestro prximo **Supervisor de Manufactura** , en esta posicin se encarga de cumplircon el programa de produccin, manteniendo el ms alto ndice de eficiencia de acuerdo a los objetivos trazados, mediante la implementacin de un proceso de mejora continua, con los niveles de calidad requeridos y cumpliendo con las regulaciones existentes aplicables a nuestras operaciones.


+ Vigilar la eficiencia de los empleados e implementar los planes necesarios para mantenerla al ms alto nivel.


+ Darle el seguimiento apropiado y la debida prioridad a los Backorders, las rdenes atrasadas y las rdenes especiales en cada centro de trabajo.


+ Orientar y disciplinar a sus empleados cuando sea necesario.


+ Asegurar que todas las transacciones de sistemas relacionadas a las rdenes de produccin sean realizadas a tiempo y sin errores.


+ Asegurar el cumplimiento de los procedimientos operacionales (SOP) de su rea de trabajo.


+ Cumplir diariamente con las buenas prcticas de manufactura y de documentacin (GMP y GDP).


+ Resolver cualquier situacin conflictiva que se presente, utilizando los canales y procedimientos apropiados.


+ Realizar mejoras de procesos basados en los principios y conceptos de la Manufactura esbelta (Lean Manufacturing).


+ Velar por el fiel seguimiento al programa de mejoramiento continuo (CIP).


+ Coordinar con el personal de soporte de su rea para hacer ms eficiente el tiempo de alistamiento (Change-over).


+ Mantener comunicacin diaria con el personal de soporte.


+ Asegurar el fiel cumplimiento de las normas y procedimientos de seguridad y ergonoma.


+ Dar seguimiento a la varianza de materiales que se utilizan en su rea y tomar las medidas de lugar cuando sea necesario.


+ Velar por el cumplimiento de la poltica de absentismo y tomar las acciones disciplinarias de lugar cuando apliquen.


+ Desarrollar programas de reduccin de costos y de mejoras de forma consistente.


+ Asegurar que los empleados de nuevo ingreso sean debidamente adiestrados de acuerdo a los procedimientos establecidos.


+ Seguimiento diario de las rdenes retenidas pertenecientes a su rea.


+ Mantener comunicacin con los departamentos de soporte para resolver problemas operacionales.


+ Mantener una comunicacin efectiva con el supervisor que le da seguimiento al turno dentro de la misma rea.


+ Suplir las informaciones requeridas al departamento de Ingeniera y/o Materiales acerca de rdenes especiales y validaciones.


**Requisitos Indispensables:**


+ Grado universitario en Ingeniera Industrial, Mecnica o carreras afines

+ Conocimientos tcnicos generales en: 5S, Lean Manufacturing, Six Sigma.

+ Experiencia en ambiente manufactura Dispositivos Mdicos

+ Bilinge (Ingls/Espaol)

+ Manejo de Microsoft Office.


**Detalles de la posicin:**


+ Ubicacion: Zona Franca San Isidro, Santo Domingo Este. Republica Dominicana


+ Horario laboral: Segundo Turno, 3:00 pm a 11:48 pm


+ Paquete de compensacin ofrecido: Salario competitivo, Bono desempeo, seguro complementario, Subsidio Almuerzo, Capacitacin y desarrollo, Seguro de vida, Bono escolar, Opcin compra acciones MDT, entre otras.


**Acerca de Medtronic**


Juntos, podemos cambiar el cuidado de la salud en todo el mundo. En Medtronic, superamos los lmites de lo que la tecnologa, las terapias y los servicios pueden hacer para ayudar a aliviar el dolor, restaurar la salud y prolongar la vida.


Nos desafiamos a nosotros mismos y a los dems para hacer que maana sea mejor que ayer. Es lo que hace que este sea un lugar de trabajo emocionante , desafiante y gratificante. Queremos acelerar y avanzar en nuestra capacidad para crear innovaciones significativas, pero solo tendremos xito con las personas adecuadas de nuestro equipo. Aydanos a dar forma al futuro.


**Requisitos de trabajo fsico**


Las declaraciones anteriores pretenden describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan los empleados asignados a este puesto, pero no constituyen una lista exhaustiva de todas las responsabilidades y habilidades requeridas de este puesto. Las demandas fsicas descritas dentro de la seccin un da de trabajo son representativas de las que debe cumplir un empleado para desempear con xito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.


La poltica de Medtronic es proporcionar igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todas las personas independientemente de su edad, color, nacionalidad, ciudadana, discapacidad fsica, raza, religin, credo, gnero, sexo, orientacin sexual, identidad de gnero y / o expresin, informacin gentica, estado civil, estado con respecto a asistencia pblica, estado de veterano o cualquier otra caracterstica protegida por la ley federal, estatal o local.
It is the policy of Medtronic to provide equal employment opportunity (EEO) to all persons regardless of age, color, national origin, citizenship status, physical or mental disability, race, religion, creed, gender, sex, sexual orientation, gender identity and/or expression, genetic information, marital status, status with regard to public assistance, veteran status, or any other characteristic protected by federal, state or local law. In addition, Medtronic will provide reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities.

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Posted: 2019-12-06 Expires: 2020-02-13

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